朔州市

足总杯-20岁超新星破门 阿森纳1-0晋级32强

字号+ 作者:徐小明博客 来源:兰州市 2020-07-16 05:51:29 我要评论(0)


2015年,足总世卫组织等机构提出了对新发现传染性疾病命名的指导原则,提倡使用中性、一般的术语代替人物、地点、动物、食物和职业的名称来命名。

他创造京瓷和拯救三个世界500强企业的案例,晋级都是用了这样的手法。使命和愿景是一年甚至几十年级别的,岁森纳项目和任务是天或者周级别的,岁森纳而ObjectivesandKeyResults可能是月或者季度这个级别的,对于字节跳动来说是双月这个级别。

当目标之下几个具体的关键的结果都达成的时候,超新整体的目标也就达成了。金蝶云·星空平台,超新可以支撑整个经营会计体系的建设,超新在双方的合作下,他所在的公司-道成智聚在金蝶云·星空的软件体系下,内置了经营会计的模块,可以支持企业的经营会计的建设,做好企业的业绩管理和业绩分析。他还提到,星破经营会计一定要依托信息化。

OKR里面这些关键的目标和实际完成的结果,星破跟你实际的产出是挂钩的。

举个例子,晋级字节跳动每双月都会有一个面向所有员工的CEO面对面,晋级CEO会分享公司业务的进展,面临的问题,取得什么成就,以及一个很关键的环节,就是CEO会把它上个双月的OKR直接拿出来一一项的打分(OKR是我们一个内部公司进行目标管理和对齐的一个方法,以及相应的工具)。

面对疫情,足总企业如何快速恢复生产,足总员工如何提高工作效率,品玩邀请了字节跳动SaaS应用全球生态和渠道总监陈炬来和大家做了一次线上分享,以下为精选课程实录。同时也会把他下一个双月的OKR公布出来给大家看,岁森纳在此同时所有的业务、部门也都会进行内部的OKR对齐,通过这样的措施做到内部信息透明。

基于云在线的文档还有非常灵活的权限设置,超新比如公司内部的文档公司外不可见,或者是某个团队可见。你可以在文档里面直接去@同事,晋级然后同事就会收到通知,打开就能一起来协作编辑。祖名是工信部认证的标杆企业,足总在疫情期间从未停工。

像打造产品一样去打造一家公司在对线上办公的认识中,星破字节跳动认为除了协同工具和工作方法,企业文化也非常重要。

1.本站遵循行业规范,任何转载的稿件都会明确标注作者和来源;2.本站的原创文章,请转载时务必注明文章作者和来源,不尊重原创的行为我们将追究责任;3.作者投稿可能会经我们编辑修改或补充。

相关文章
  • 凯撒集团拟购京东所持途牛股份 途牛盘中大涨30%

    凯撒集团拟购京东所持途牛股份 途牛盘中大涨30%

    2020-07-16 20:12

  • 马斯克成2019年薪酬最高CEO 库克第二

    马斯克成2019年薪酬最高CEO 库克第二

    2020-07-16 19:12

  • 时代少年团方公布私生监控图 称已向公安机关报案

    时代少年团方公布私生监控图 称已向公安机关报案

    2020-07-16 18:37

  • 李嘉诚要在英国建一座城:泰晤士河畔16万平米项目获批动工

    李嘉诚要在英国建一座城:泰晤士河畔16万平米项目获批动工

    2020-07-16 17:50

网友点评
精彩导读
热门资讯
关注我们
关注微信公众号,了解最新精彩内容